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我是平安普惠MOB12+的老人了，给你讲讲我所在的门店故事。 我是16年10月份正式入职的，当时还在君子广场。那会是福田营业部，现在是福田二部，也是深圳二十三家门店中唯一的全本科门店。说实话，也是这个全本科吸引我加入，因为大家都有一些共同的话题和成长路程，所以相处起来就更容易一些。事实上也确实如此，当时门店经理是深大的研究生，门店的口号是“自强不息，厚德载物；星星之火，可以燎原”，经理主张“人人分享，共同成长”的团队理念，拒绝一切封闭、保守、自私的行为，如果有人说像别人请教而别人不告诉你，直接干掉。在这样的管理背景下，团队成员迅速成长，很快就排名深圳前列。之后门店有一些变动，变更了门店经理，一个重情义的经理。他对门店的人看起来很严厉，内心却非常柔软，凡是你能提出的帮助，他都会毫不保留，竭尽全力的帮助你。在年后的经理调整中，他被派到另外的部门，但是他和我们的情谊还在。在历经了大概一个月的真空期之后，门店迎来了现在的经理——一个做业务员深圳第一、做业务主任深圳第一的人。一个从基层一步一步奋斗上来的人，经历了6年的平安生涯，终于又迈向了新的台阶。目前在经理的带领下，过去三个月，一次第一，稳居前三，暂时也位列第一。 做过业务的人都知道，销售对人最大的考验就是心态。因为人的心态总是在发生变化，尤其是同一个平台、同一个属性的背景下比较。比如，跟你同一批进来的，都是男的，人家开单了，你没开；人家又开单，你还没开。你的心态会怎么样呢？就像领导说的，同样的平台同样的产品，怎么会有这么大的差距呢？PK的心态，而心态的平衡需要你真正的努力工作，高效率的开展业务，同样需要善于学习（求助）并勤于总结。大部分人不是天生适合做一件事情，而是可以做很多事情。有时候，过多的选择可能让我们幻想着总有更好的机会，而去忽视扎扎实实的努力和付出。正如荀子在《劝学》里的“是故，无冥冥之志者无昭昭之明，无惛惛之事者无赫赫之功。”没有真正用心的做事，你就不会得到丰硕的回报，这在任何行业里都是铁律。 金融行业的收入是和你的专业程度、努力程度分不开的。你要做的就是一边提升专业技能：包括产品知识、话术、技能；一边努力展业，开发和积累客户资源。一手技能一手客户，你不赚钱谁赚钱？那些满腹牢骚的，就是只能混口饭吃。那些真正赚钱的人也会遮遮掩掩，说不好做啊，客户难搞啊，其实背地里闷声赚大钱（身边月入3-5万的人还是很多的）。 平台大了，员工多了，人来人往，褒贬不一。很多人会抱怨说，公司管理的太严，制度太多，产品不好，反正让人说的一无是处。那么请问，3000亿的贷款余额是怎么放出去的？现在发现中国的传统文化真的是力量无穷，如果可以恪守和执行，人生一定可以获得足够的精彩。比如说，你在公司这个平台上寻找客户，然后嫌弃公司的产品到外面做，这是不是不忠？如果底层的原则出问题了，最通俗的讲，就是会破坏自己的运气。不正即为邪！正气在胸，你的客户也是正气接受，这就会形成一个好的循环。这一点感受还是很深，因为我很清楚心态、运气这些东西在我发生的变化。希望你以此为鉴！ 如果你想稳定地拿着底薪过舒畅的日子，我就不建议你来普惠了，特别是前期，你没有资源还不努力去展业获客，天上会掉馅饼给你吗？别做白日梦了，这里不是澳门博彩，而是给你提供一个平台和一个机会，让你去悉心耕耘，这样才会获得丰收硕果。天道酬勤，多少做生意失败的人来到平安普惠实现自己的梦想，因为他们体会过做老板的艰难，更懂得付出和感恩。 平安普惠作为平安集团后期的重要子公司，贡献着集团前三的利润，肯定有着其优秀的基因。中国平安这个品牌提供了足够的影响力，这是从88年积累到现在才拥有的能量。如果你很幸运加入了这个平台，希望你可以好好珍惜，好好使用，成就自己的价值人生！ 如果还有想要咨询的，可以打我电话或者加我微信：18813951001，注明爱卡网，谢谢！ 今天先写到这里，后面想起来再更新哈！祝一切顺利！ | 
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